自己PRと自己紹介って何が違うの？

面接の冒頭で多くの場合に聞かれる自己紹介。想定をしておらず「はじめに、自己紹介をお願いします。」と言われて、何を話そうとドキッとした経験がある人も少なくないのではないでしょうか。

この自己紹介というのは自己PRとは異なります。面接になれていない就活生がこの場面で一生懸命考えてきた自己PRをまるまる話してしまうこともありますが、それは求められる対応としては相応しくありません。
一方で、「○○大学○○学部の○○です。」と簡潔すぎる内容であっても不十分。では、実際にはどのようにしたら良いのでしょうか？今日は具体的にこの場面で求められる受け答えについてご紹介します。
面接の冒頭で聞かれる自己紹介は、いわばあなた自身に興味を持ってもらうための種まきをするシチュエーションです。基本的なプロフィールと併せて、どのような学生生活を送っていたかや、どのような強みがあるかの概要を簡単に盛り込むことで、面接の中で聞いてもらえるように工夫する必要があります。

《盛り込んでおきたい内容》
・名前
・大学／学部／学科
・大学でどのような勉強をしているか
・学生時代に打ち込んだことや、強みの概要

上記のような内容を中心に、１分程度で自己紹介ができるように準備をしておくと良いでしょう。この際に特に注意しておきたいのが、伝えたいポイントは何かを明確にし、簡潔に伝えることです。

例えば、
「私は○○な経験から××の強みを学生時代に磨いてきました。具体的には（～そのプロセスや活動の結果などを簡潔に～）です。その強みを活かして貴社での仕事に取り組みたいと考えています。」
というように、まず結論を示し、その後に詳細を少し盛り込むといったわかりやすい構成を心がけ、自己紹介が長くなりすぎないように工夫をしてください。
基本的な構成は前述の通りですが、どの企業でも同じ解答をすれば良いというものではありません。企業によって、採用したい像は異なります。自分自身が企業について調べたことから、相手に響きそうな話を想定し、自己紹介の最後の部分に盛り込むトピックを変える工夫などが必要です。

また、面接のフェーズによっても工夫できる点があるでしょう。最終フェーズに近い面接であれば、
「これまでの面接を通じて○○ということを理解して志望度が高まりました。現在は御社が第一志望で、××の仕事に是非携わりたいと思っています。」
というような内容を加えることも可能です。

基本的なテンプレートは用意しておいて損はありませんが、是非自分自身の状況に応じて臨機応変に対応してみてくださいね。

いかがでしたか？ 自己紹介は面接の導入部分として、実は非常に重要です。是非あなた自身に興味を持ってもらえるよう、伝える内容、伝え方の