【インターン研究/体験記】P&G(PS部門)(2016卒)
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2018年02月02日更新
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【インターン研究/体験記】P&G(PS部門)(2016卒)

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はじめに

今回は、「参加して良かった!」先輩達オススメのインターンシップランキング12位、インターンシップ注目ランキング2位に選ばれた、P&G(PS部門)のインターンについて紹介します。

P&Gは、アメリカ合衆国に本拠を置く世界最大の一般消費財メーカーです。日本支社は販売戦略の重要な拠点と位置づけられており、台所用洗剤では「ジョイ」発売以来、業界トップシェアを保っています。
P&Gの製品は他にも多岐に渡り、洗剤ではアリエール・レノア、お菓子ではプリングルス、消臭剤ではファブリーズ 、シャンプーではパンテーンなど、数々の有名ブランドをマーケティングしています。皆さんも一度は使ったことがある商品ですよね。

この記事では、P&G(PS部門)のインターンシップについて、以下の項目から体験記をお伝えします。
  • 概要
  • 内容
  • 選考プロセス
  • 参加学生の声

概要

プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社 インターンシップ
部門 PS部門
日数2日間
参加人数1タームあたり30人
参加学生層東京大学、東京工業大学、京都大学、北海道大学、早稲田大学、慶應義塾大学

内容

この項目では、P&G(PS部門)のインターンシップの内容を時系列に沿って記載します。

【1日目】
1グル―プ5~6名のチームに対してワークが与えられます。ワークの内容は、【各商品を生産する工場を見学し、そこで発見した課題を解決するための具体案を提示せよ】というものです。課題のヒントを得るために、工場を見学する機会があります。その後、2日目の発表に向けて、各チーム自由時間に集まってワークを進めます。

【2日目】
2日目は、会社から支給されるPCを用いて、自分たちで考えた内容をPowerPointの資料に落とし込みます。発表は10分間、5分社員さんから質疑応答という形式です。質疑応答の後、各チーム及び全体の好評があったものの、優勝チームの表彰などはありません。

選考プロセス

P&G(PS部門)のインターンシップにおける選考プロセスは、以下の通り。 ES 一次面接 さらに以下では、各プロセスについて詳しく説明してい

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・外資就活ドットコム、選考体験記, http://gaishishukatsu.com/selection_reports/1756,2015年9月19日DL.
・【調査報告】「参加して良かった!」先輩達オススメのインターンシップランキング | 就職活動とインターンシップのJobweb(ジョブウェブ),http://www.jobweb.jp/post/a-21125,2015年9月19日DL.
・2015年度卒 インターンシップ注目企業ランキング - みんなのインターンシップ,http://www.nikki.ne.jp/event/20140525/,2015年9月19日DL.
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