freeeの企業研究（働き方・社風）

今回ご紹介するのは、オフィス環境や従業員の働きやすさをさまざまな制度で後押しする「freee」での働き方です。 気になるキャリア、年収、選考対策情報等をお伝えしてきます。

◆ TOPIC
• freeeでの働き方／キャリアとは
• 食事も書籍も無料！仕事に熱中できる制度
• 気になる選考対策

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新卒採用での募集業種は以下の3種類。
出典： freee採用情報

◆ ビジネス総合職

◆ エンジニア職

◆データサイエンティスト職

また気になるfreeeでのキャリアですが、採用HPの採用インタビューを覗いてみましょう。 新卒1〜2期生の2016・2017年新卒入社のグループインタビューの中で、このようなコメントがありました。

“主体性がないと埋もれてしまうかな、と思っています。「あえて共有」とか「Hack Everything」とかって主体性を前提にした価値基準だと思っていて。何かアイデアがあるとき、「やりなよ」と絶対言ってくれるけど、そうじゃない人にとってはだいぶ苦しい環境なんじゃないかな、と思いますね。
（中略）
今のfreeeのフェーズだとまだまだ環境が整ってないところも多くて。足りてないところも自分事として捉えられているのかな、と思いますね。あんまり環境のせいにしていられない、というか。規模が大きい企業だと自分の責任範囲が限定的に見えてしまうかもしれないですが、そういったことはないですね。”
（出典： freeeではじめるキャリア | 新卒採用 | freee株式会社 採用情報）

――2012年に創業された同社では、新卒入社でも職種に関係なく主体的な取り組みが求められます。決められたレールではなく、自らの意思で仕事にチャレンジしていきたい人には非常にチャンスの多い環境といえるでしょう。

また、2017年入社予定のY.Nさんは入社前に経験した同社でのエンジニアインターンシップをしてこのようなキャリアビジョンに関するコメントをしています。

“　−−freeeではエンジニアとしてだけでなく、ビジネス視点も必要になってくるわけですね。
これはまさに僕がずっとやりたかったことです。ゆくゆくはプロダクトマネージャーとして、プロダクトのビジョンを考えられる人になりたいと考えています。だから今は自分に足りない能力、具体的には自分でサービスを推し進めていける力、そういった能力を身につけた後に自分の将来を更に俯瞰的に見られるんじゃないかと思っています。”
（出典： ビジネス視点が必要な開発環境に惹かれた。「既存業界の変革」を目指すfreeeエンジニアインターン。 | 採用ブログ | freee株式会社 採用情報）

――freeeの強みは独自性の高いソフトウェアを持っていることであり、経営改善に関わる内容ゆえにIT ＋ ビジネス両面のい専門性が求められる環境。それに加えて、スタートアップだからこそこのコメントにあるように「自分でサービスを推し進めていける力」を培うチャンスも多いのです。

freeeでは特徴的な社内制度が充実しています。

出典： freee 株式会社 が引っ越したらしいので行ってきた！ - 941::blog（2017年3月12日）

■ 弁当・ドリンクフリー制度
なんと勤務中のお弁当や軽食、飲み物が無料支給されるそうです。ラウンジスペースで食事を一緒にすることで、情報交換の時間にもなっているそう。

■ 書籍費フリー制度
業務に必要な書籍は自由に購入が可能！また、オフィス内の図書館スペースも利用ができます。

■ 業務用のパソコンを自分で選べる
業務用のパソコンは自分で機種などを選ぶことができるそうです。モニターや電源もいたるところにあるので、ラウンジスペースや打ち合わせスペースで気分を変えて仕事をすることも可能です。

出典： freee 株式会社 が引っ越したらしいので行ってきた！ - 941::blog（2017年3月12日）

ここまでfreeeについての様々な情報を見てきましたが、最後は同社の過去の採用情報を知り、早めの対策準備を行っていきましょう。 選考フロ