東芝テックソリューションサービスの企業研究

東芝テックソリューションサービスは、東芝グループの一員です。東芝テックの国内サービス事業を担当。2013年に創立40周年を迎えました。全国約130ヶ所の拠点と1,600名余りのサービスエンジニアにより、24時間365日体制でお客様をサポートしています。 東芝テックソリューションサービスの初任給は、大学卒で月給20万5,500円です。
(2013年4月実績)
この他に、諸手当として業務手当や時間外勤務手当、次世代育成手当や住宅費補助、交通費(全額)等が支給されます。
賞与は年2回、夏季と冬季の支給となります。
勤務時間は、8:45〜17:30。（ローテーション勤務有）
休日は、ローテーション制による週休2日制です。2013年の年間休日は、124日でした。また、年次有給休暇や永年勤続リフレッシュ休暇、慶弔慰休暇などがあります。
福利厚生としては、借上独身寮(条件有り)や定期健康診断、財形貯蓄や社内金融制度、東芝基礎年金基や団体保険、グループ保険などがあります。
東芝テックソリューションサービスでは、社員に対して豊富な研修・教育を用意しています。入社後、合宿形式による4か月の研修を実施。業界知識や電気・パソコンについての基礎知識の習得、製品実習などを行い、エンジニアとしての基礎を身に付けます。その後も、定期的に技術習得研修やキャリアステップ研修を行っています。
平均年齢は、男性40歳、女性35.3歳。平均勤続年数は、男性18.4歳、女性12.1歳です。( 2013年4月時点)

東芝テックソリューションサービスは、「製品サポートサービス」を主軸として、「ネットワークソリューション」や「運用ソリューション」、�