TFDコーポレーションの企業研究

今回は、総合ディベロッパー「株式会社TFDコーポレーション」をご紹介します。自社ブランドである、投資型ワンルームマンション「ルーブルマンションシリーズ」やファミリー向けマンション「エルデンシアマンションシリーズ」の企画、開発、設計、分譲から管理までトータルに手がけています。特に、投資型ワンルームマンション業界では、老舗企業として豊富な実績を誇っています。では、詳しく見ていきましょう。 2015年4月初任給予定額は、営業職・大卒月給30万円、総合職・大卒月給24万円、一般職事務・大卒月給18万円となっています。この他、資格手当(宅地建物取引主任者:月2万円・管理業務主任者：月2万円)、上限5万円までの通勤手当、役職手当、各種報奨金制度、同社規定に基づいた住宅手当などが、別途支給されます。独身寮も完備されています。
初年度の月収例は月30万円程度となっています。営業職は、賞与制度のかわりに業界でも高めのインセンティブ制度を導入しています。総合職・一般職は、年2回の賞与があります。頑張り次第で、年収1000万円も夢ではないようです。
平均年齢は30歳。同社で若いうちに経験を積んで、「いつか起業したい」「家族と海外に住みたい」といった将来に向けた夢を持っている社員が活躍しています。社内は、年齢や経験を一切問わない「完全実力主義」の評価体制となっており、30代の役員が在籍しています。業績が上がった場合は社員に還元することを大切にしており、積極的に有給消化を奨励。2014年は2月2日から10まで、有給消化奨励期間としました。また、ラスベガスやパリ、ゴールドコーストなど海外への社員旅行を実施しています。反対に、業績が上がらない場合は、強制的に週末も出勤せざるえない状況になる等、すべては販売数字にかかっているようです。

都心の人気エリアにおいて、総合ディベロッパーとして、投資型ワンルームマンション「ルーブルマンションシリーズ」およびファミリーマンシ�